同修之间在配合协调的过程中,确实有很多事情需要透过交流整合。如果有人不敢说或有人不让人说,就会造成某种心结,如前阵子在台湾发生的“蓝绿情结”,心里对政党执著的不得了,却不敢说出来。消除同修间隔的最好办法就是大家能坦诚交流,把自己的心事说出来。同修之间互相交交心,指出问题的人,口气尽量平和,听者尽量放下自我,不带个人观念去衡量事情。
某次,在心得交流会中,一位同修发言的时间过于冗长及琐碎,我提议请发言的同修精简谈话内容,同时考量还有其他同修想要发言。当提出我的看法时,心里感觉对同修不太好意思。遇到这种情形,大部份的同修都是不说什么,耐着性子听完。可是,时间是不等人的,一场心得交流就这样空空荡荡的结束,无法达成整体提高的作用。当站在整体的立场考量时,我勇敢提出建议,让更多同修有发言的机会。结果好多同修都发言了,那场心得交流会大家都有所收获。
交流结束后,我向被打断发言的同修表示歉意并说明我的认识。这位同修告诉我:“你很慈悲,看到问题能给我指出来,这样不就是在帮我提高吗?”听到同修这番话,心中感到无比的欣慰,因为我把自己的想法说出来了,同修没有不悦并且欣然接受。我们也不存在不敢说及不让人说的心结。
神有非常洪大的宽容,能容别的生命,能真正设身处地的去想别的生命。当出现整体协调意见不一时,我们应该谨记师父的教诲:“你有一个好办法,想出来了,你是为法负责,用不用你的意见,用不用你的办法这并不重要。如果别人的办法达到的效果是相同的,你并没有去执著你自己,相反的,你同意了别人,无论你说没说出你的办法,神可都会看见:你看看,他没有执著的心,他能够这么大度、宽容。神看什么?不就看这个嘛。”(《在2002年美国费城法会上讲法》)
以上是个人的一点体悟,不当之处请同修慈悲指正。
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